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Vous êtes nombreux à nous demander de vous orienter vers des partenaires, suite à votre participation à l'une de nos Learning Expeditions. Vous souhaitez prolonger votre réflexion sur les nouveaux concepts de management par des lectures ; vous souhaitez être accompagnés dans la mise en oeuvre des projets ébauchés avec WDHB ; vous souhaitez animer le réseau de ceux qui sont venus en Learning Expedition afin que soit accéléré le changement de culture dans votre entreprise ; etc. Pour chacun de vos besoins, nous avons ou allons sélectionner sous peu un partenaire que nous pouvons vous recommander en toute confiance. Cette rubrique évoluera rapidement et tentera de vous proposer les services que vous êtes si nombreux à demander.

Vous souhaitez poursuivre et approfondir vos réflexions sur les nouveaux concepts de management, nous vous conseillons :

Awak’iT
Le 1er spécialiste du Knowledge Network

Notre mission :

Valoriser, via une approche journalistique et l’usage des nouvelles technologies, les connaissances et le savoir-faire d’un métier de votre entreprise (branche commerce, R&D, R.H.).
Impulser une dynamique d’échange avec vos différents publics (employés, clients, médias, investisseurs, membres adhérents, …).

Nos pôles forment un ensemble cohérent et pertinent pour vous apporter une solution efficace et transversale : journalisme d’entreprise, web agency, ingénierie des NTIC, consulting, coaching, etc.

Offre Spéciale : Si vous avez participé à une Learning Expedition avec WDHB, Awak’iT vous proposera un abonnement gratuit à sa revue "High Tech News" pendant 4 semaines.

 

Business Digest
Business Digest est la première lettre mensuelle en France à vous proposer, sous forme de résumés, la sélection des meilleurs ouvrages et articles dans l'actualité de l'édition du management.
Vous retrouverez sur le site Internet l'ensemble des sélections faites depuis 9 ans, classées de façon thématique, ainsi qu'un agenda des conférences décideurs à venir. Pour aller plus loin que le confort des idées reçues...

Offre spéciale  : si vous avez participé à une Learning Expedition avec WDHB, Business Digest vous proposera un abonnement "découverte" gratuit pendant 3 mois pour tester la revue.


> Résumé du livre Fourth Generation R&D, Managing knowledge, technology and innovation de Langdon Morris et William Miller

> Résumé du livre La chaîne de la connaissance de Langdon Morris

> Résumé du livre When good companies do bad things de Peter Schwartz, Blair Gibb, avec le commentaire de Pascal Baudry

Vous souhaitez en savoir plus sur les solutions réseaux par internet, nous vous conseillons :

Notre partenaire Cisco Systems, premier fournisseur mondial de solutions réseaux pour Internet, vous fera partager ses expériences dans l'utilisation d'Internet tant dans son fonctionnement interne que dans ses relations avec ses clients et ses fournisseurs. Visitez Cisco à l'occasion d'une Learning Expedition. Notre relation privilégiée avec Cisco, nous permettra de vous faire rencontrer les meilleurs interlocuteurs.

Une fois de retour, vous souhaitez poursuivre la mise en mouvement, la création de liens et la réflexion entamées lors de la Learning Expedition, nous vous conseillons :

KeyPeople
Spécialiste du leadership culturel et humain depuis 1994

Société de formation et de conseil au service des états-majors d’entreprises, Key People s’est spécialisé dans l’accompagnement de dirigeants et la conduite de changement sur le plan culturel et humain.

Key People est reconnu pour l’originalité de sa pédagogie fondée sur l’apprentissage continu, le partage d’expériences, la mise en mouvement et la création de liens. Expérimentées sur plus de 800 ateliers, Key People l’a déclinée sur cinq activités différentes :

  1. Les programmes d’accompagnement de dirigeants, futurs dirigeants et d’équipes de direction,
  2. Les programmes de création et d’accompagnement de communautés de pratiques,
  3. Les programmes de développement personnel pour les grandes écoles,
  4. Les clubs de réflexion de dirigeants,
  5. Le coaching individuel.

Conçus comme des laboratoires d’innovation collective, ces ateliers permettent :

  1. d’explorer de nouvelles façons de penser et d’agir,
  2. d’enrichir et de fertiliser les talents,
  3. de développer l'innovation collective et la co-production,
  4. de sensibiliser les esprits et susciter la réflexion sur les enjeux managériaux,
  5. de co-construire un nouveau relationnel et d’amplifier l'esprit de groupe.

Key People jouit par ailleurs d’une discrète mais solide réputation d’avant-garde, fruit de son Observatoire du Management du Futur. En effet, depuis sa création, Key People identifie les tendances lourdes des phénomènes économiques, sociaux et culturels qui influencent le nouveau management post-industriel et la stratégie des entreprises. Cette activité de veille est entretenue auprès d'un réseau exceptionnel d'experts, auquel s'ajoute des liens privilégiés avec des structures de formation et d'information destinées à des cadres dirigeants.

Contacts : Philippe Le Roux
Tél : 33 (0)1 56 77 01 77
1 place Boieldieu, 75002 Paris
www.key-people.fr

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images Vous souhaitez entreprendre un travail de Coaching centré sur le développement de la performance de votre équipe de direction,
Nous vous proposons :

imagesMeta Systeme
L'art du coaching résolument centré sur le développement des performances humaines et opérationnelles de votre entreprises.

Notre partenaire Alain Cardon, MCC et auteur aux Editions d'Organisation, accompagne des équipes dans un travail opérationnel centré sur le développement de leur résultats mesurables. Maître Coach Certifié de l'International Coach Federation, son approche à la fois innovante et pratique est à même de vous aider à développer des interfaces de performance au coeur de votre entreprise: au sein de son équipe de direction.


Contacts : Métasystème SARL
BP 53, 13 Chemin du Jas Vieux
13620, Carry le Rouet FRANCE
tel: 33 (0)4 42 44 57 09

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WDHB travaille en réseau avec divers partenaires, situés dans plusieurs pays européens :

Agesfal (Portugal)

Asiatique Européenne de Commerce
APM
HEC Executive Education
Ecole Nationale des Ponts et des Chaussées
MCS / EM Lyon
MMM
Philippe Souty Consultant


Corporate University Entreprise
Reality Check
The McKenna Group
axiopole
Axiopole

TrendSpotting!


G2i
   

 



 

 



 

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Dernière mise à jour le
28/08/2010.